Accompagnement des transitions professionnelles individuelles et collectives

En prise directe avec le marché de l’emploi de part notre activité de recrutement et disposant de consultants spécialisés dans l’accompagnement des transitions professionnelles, nous nous positionnons comme facilitateur et accompagnateur des transitions. Nous intervenons en lien avec les dirigeants / services RH pour évaluer les meilleures options en amont et définir les objectifs, et agissons au plus proche des salariés en lien étroit avec les représentants du personnel pour réussir les transitions et les recherches de solutions.

Voici quelques situations sur lesquelles, nous pouvons accompagner les entreprises, associations et collectivités :

• Croissance et restructurations

Pour étudier votre projet et obtenir une proposition personnalisée :
contact@lecarrerh.fr / 09 54 51 44 41

• Transitions professionnelles et accompagnement des salariés dont le poste est fragilisé ou amené à disparaître
• Outplacements individuels et collectifs
• Appui à la mise en place des Rupture conventionnelle collective (RCC), d’accords collectifs (GEPP, GPEC, Compétitivité, etc.); accompagnement des dirigeants, dialogue avec le CSE et accompagnement des salariés dans leurs mobilités professionnelles
• Gestion des Plan de départs volontaires (PDV)
• Accompagnement au reclassement, recherches de solutions : rebond, mobilité interne/externe, reconversion professionnelle, projets de création d’entreprise.